錨定目標再鼓干勁，凝聚力量接續(xù)奮斗。近日，會務集團麗華大酒店召開2024上半年工作總結暨下半年經營部署會議，******總結上半年酒店經營及各項任務完成情況，結合行業(yè)市場分析研判，安排部署下半年工作任務，為達成全年目標再注動力。

積極應對市場壓力，創(chuàng)新突圍逆勢破局。今年上半年，在市場整體下行和區(qū)域新開高星酒店帶來較大沖擊的情況下，麗華大酒店在省機關事務管理局和會務集團堅強領導下，及時轉換經營思路，主動搶跑新業(yè)務賽道，積極謀求多維經濟增長空間。通過產品運營和管理輸出兩個板塊的成功突圍，實現了對主營業(yè)務的有力補充。

會議充分肯定了上半年的成績及亮點：各項經營指標完成良好；政務接待和機關服務保障有力；堅持多點發(fā)力提升經營水平和運營收益水平；實施******預算管理，升級目標責任考核效果明顯；用心用情辦好實事好事，員工幸福指數繼續(xù)提升。

以內合為守而強，以外銷為戰(zhàn)而利。會議指出，要擺脫舊的經濟增長方式，必須向創(chuàng)新要活力、向開放要潛力、向改革要動力。下半年要從五個方向破圈突圍：一是品牌破圈，著力強化品牌使用意識、保護意識、發(fā)展意識、傳播意識，從內而外拓寬品牌溢價空間；二是營銷破圈，圍繞“換道超車、提直降代”營銷思路，努力實現多渠道增收；三是服務破圈，重點滿足客人對產品品質和情緒價值的雙重需求；四是價格破圈，綜合運用三種定價策略做好收益管理，提高綜合收益；五是成本破圈，用好酒店行業(yè)邊際利潤遞增特性和盈虧平衡點計算原理，科學施策降低綜合經營成本。

凝心聚力鼓舞士氣，文化制勝再創(chuàng)佳績。會議強調，當前酒店行業(yè)嚴重供過于求，面對白熱化的市場競爭，麗華鐵軍不負期望、不辱使命，圓滿達成了“時間過半任務過半”的目標，各業(yè)態(tài)各板塊均表現出色。良好的經營業(yè)績源自酒店以人為本的企業(yè)文化和全體員工使命必達的戰(zhàn)斗精神。要繼續(xù)保持清醒頭腦，思想統(tǒng)一、目標統(tǒng)一，保持敢于打仗的決心和善于打勝仗的信心，勇于應對市場挑戰(zhàn)；要錘煉卓越領導力，發(fā)揮各級管理人員的戰(zhàn)斗力、凝聚力，以出色的人格魅力帶好隊伍，以真誠的關心關愛激發(fā)全員熱情；要深入倡導和踐行企業(yè)文化，用共同的價值觀引領員工實現自我突破，全力以赴去完成看似不可想象的任務，不折不扣實現全年經營目標。

無奮斗不青春，有夢想一起拼。在催人奮進的鼓聲中，大會舉行了下半年經營誓師儀式。酒店主要業(yè)務部門、服務保障部門、酒店管理公司團隊以及全體與會人員分別宣誓承諾，破局思變向未來，團結奮斗創(chuàng)輝煌。